一、比較管理概論
　　1、比較管理學的概念
　　比較管理學是20世紀60年代以后發(fā)展起來的一個管理學分支。它是學者們對各國企業(yè)管理的實踐經驗和理論模式進行比較研究的成果。它研究不同國家（和地區(qū)）之間“管理現象”的異同點、模式及其效果，并且研究這些管理現象與文化地 域環(huán)境因素的關系，進而探討管理經驗和管理模式的可移植性，以達到“博采眾長，為我所用”的目的。
　　2、比較管理研究經歷的三個階段
　　迄今為止，比較管理研究已經有50余年的歷史，經歷三個階段：

　　3、從事比較管理研究的必要性
　　（1）企業(yè)管理人員從事跨國經營活動需要通曉不同文化類型的管理方式；
　　（2）發(fā)展中國家趕超發(fā)達國家需要了解他們的企業(yè)管理特征和成功經驗；
　�。�3）可以理智地借鑒選擇甚至移植別國企業(yè)的管理方式；
　　（4）推動比較管理研究的跨文化的國際學術交流。